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青年P基地,致力於南國社會企業與文創發展。

覃櫟芳/創業前的稅務須知

覃櫟芳/日正聯合會計師事務所、勉覺創新管理顧問特約講師 創業前除了要了解各個領域的專業外,稅務也是每間公司必定會面臨的問題,覃櫟芳講師於講座中主要分享了創業前必須要明白的相關稅務議題。 期望聽者在創業這條辛苦的路上,不要忽視了稅務,唯有瞭解才能好好保障自己的權益。

By | 七月 22nd, 2017|Categories: 創業法律, 講座紀實|0 Comments

黃宥蓁-民宿創業X場評營運

黃宥蓁/潮州幼稚園小旅舍創辦人 由於民宿管理辦法上對於民宿經營設置、規模的限制(如土地使用管制、房間數量),經營者單以民宿為主業是有些難度的。宥蓁和家人一起在潮州營運幼稚園小旅舍,釐清他們所能掌握的既有資源(不去做自己不擅長的事!),逐步找出市場定位、目標客群(親子、家庭),也善用如青年創業圓夢網、文化部圓夢計畫等資源,奠定小旅舍初期創立的基礎。   除了經營小旅舍品牌,宥蓁還分享「把資源分散出去、有錢大家賺」的心得。除了區隔旅舍住宿定位,他們也鼓勵小幫手體驗在地文化,並推廣在地藝術團隊潮州民俗藝術團DIY教學。他們也參與許多地方活動,如串聯潮州店家舉辦系列活動的#潮水生活節。 對於有意從事民宿經營的朋友,宥蓁提出幾個問題讓大家評估:1.民宿特色在哪裡?2.人家為什麼選擇你?3.民宿賣的是什麼?4.消費者從何而知妳的民宿?5.怎麼在競爭市場下生存下去?   上述問題是幫助大家做到:「市場定位+目標客群=特色民宿」,才更有機會從競爭激烈的民宿市場中生存下來!

By | 七月 7th, 2017|Categories: 講座紀實|0 Comments

覃櫟芳/輕鬆搞懂營業稅

覃櫟芳/勉覺創新管理顧問特約講師 覃櫟芳講師特別針對創業者或是欲自行申報營業稅的自營業者設計此講座內容,主要介紹營業稅法重點解析、營業稅申報作業原則、營業稅務申報及流程,以及營業稅申報常見錯誤及實務分享經驗,透過此次講座,期望聽者能夠了解如何申報營業稅,並瞭解營業稅申報時常發生的問題有哪些,讓聽眾實際遇到時有能力能夠解決。

By | 六月 24th, 2017|Categories: 創業法律, 講座紀實|0 Comments

高耀威/正興幫街頭求生指南

高耀威/「正興聞」總編輯 20幾家店面串聯產銷「全球視野最窄」的《正興聞》,內容不脫「正興街」哩哩扣扣大小事, 商家就是寫手、廣告文案不容外人插手,率直無拘的版面和文字擄獲了海內外讀者的心。 關心鄰里、環境整潔以及友善地方,更是他們積極投入的事。 從做生意、封街活動到自成一幫,「正興幫」反映街廓店家互助精神,也帶來「類社區營造」的街頭運動。   SaveSave

By | 六月 6th, 2017|Categories: 社區, 講座紀實|0 Comments

陳欽煌/我的員工也是別人的員工—談員工兼職與競業禁止問題

陳欽煌/立勤國際法律事務所高雄所主持律師 在創業初期,法律經常成為被忽視的部分,然而了解它才能保護自己權益,講師在講座中分享兼職與競業禁止的意義究竟為何,並且討論法律上的容許性及其效果,以及當公司想要簽訂契約時,必須特別注意哪些事項,最後,也運用案例的分享,讓以上法律介紹更加貼近生活,助於聽眾理解。

By | 五月 24th, 2017|Categories: 未分類|0 Comments

廖薏淳/群眾集資的行銷力

廖薏淳/貝殼放大執行長 想要創業,但資金取得不想受限於銀行和金融機構,或許「群眾集資」 為數眾多的一般人成為你的投資者,替代銀行、創投的籌資管道是創業者另一種選擇和開始。 不過,爭取一群人支持你的事業,也需一要下一番工夫。如何能被目標群看見、獲得青睞、達標,從提案上架前就要有一套系統性規劃。也介紹「群眾集資」的類型,平台、集資者、出資者之間的法律關係。 SaveSave SaveSave

By | 五月 21st, 2017|Categories: 創業法律, 講座紀實|0 Comments

張國耀/台灣攝影的工作環境

張國耀/影像工作者 據新聞指出,自政府採台灣攝影業年度營業額產業統計以來, 2016年是衰退最多的一年。國內登記攝影業公司,近年解撤廢家數也不斷增加。攝影數位化以及手機拍照越來越普及以後,台灣攝影業呈現什麼發展趨勢? 講者是自大學開始居台學習、接案的馬來西亞影像工作者張國耀,在講座中分享近十年的攝影工作經歷與台灣攝影業環境觀察。 SaveSave SaveSave

By | 五月 15th, 2017|Categories: 未分類|0 Comments

張晉豪/清河堂果乾X創新加值

張晉豪/清河堂果乾負責人 一次聚會中,朋友提議下嘗試製作檸檬乾。調配比例、軟化、梅醃、曬乾,小心翼翼到最後一關,沒想到卻發黴,倒掉,重來。耗時費力不斷摸索,為的是製作完美比例的檸檬乾。 從替未滿周歲的女兒挑磨牙零嘴得來的靈感,夫婦倆複製母親製作檸檬乾的經驗,在第一代的檸檬乾基礎上。 此次分享接棒的第二代介紹他們在果乾製作上的創新之處,把水果變成零嘴克服了哪些困難。 SaveSave

By | 四月 29th, 2017|Categories: 小農, 講座紀實|0 Comments

【青創講座】陳欽煌/訂定契約停看聽 2

陳欽煌/立勤國際法律事務所律師 創業路上的法律問題真讓人頭疼,律師用案例與我們分享在訂定契約時 應該注意的地方:「租屋契約」、「買賣契約」及「員工競業禁止條款及保密條款」分成三個面向一一向大家介紹。 SaveSave SaveSave SaveSave

By | 四月 26th, 2017|Categories: 創業法律, 講座紀實|0 Comments

【青創講座】覃櫟芳/人力成本X稅務估算

勉覺創新管理顧問有限公司的覃櫟芳老師就「人力成本X稅務估算」主題分享多年實務經驗。 「雇主/員工投保與報稅」方面,老師提到創業者的事業單位如果僱用員工五人以上,那麼屬於為強制納保單位;五人以下屬自願性勞保,但仍需要為員工投保職災保險、就業保險以及提撥勞退金。 老師特別針對就不為人知的「就業保險」多加說明。根據就業保險法規定,年滿15歲以上、65歲以下,「受雇」的本國籍勞工,即依法在台工作的外籍/大陸/港澳地區配偶,雇主都應該為他們投保就業保險。 成立公司後的勞保問題,老師則提到如果是一人公司,自己可以去職業工會加保,也可以在其他公司以勞工身分投保,當業者開始雇請員工,即使只僱請一個工讀生也算是員工,可以自願成立投保單位。如果不成立投保單位,也必須在勞保局成立就業保險單位,幫員工投保就業保險及普通事故保險。雇主在勞保項目上不強制投保,但公司有成立投保單位,老闆與員工就必須在同一個投保單位,且老闆的投保薪資不得低於員工。 健保方面,負責人不論有沒有員工都必須成立投保單位,並且不得以眷屬身份投保。而關於提撥勞工退休金,雇主則可以選擇自願提繳6%勞退金,事業單位不得為雇主繳納 最後講授「薪資結構的節稅規劃」時,老師,以「小吃店營業八小時雇用一名正職人員、雇用二名輪班之兼職人員」為例比較兩方成本,提醒學員們員工薪資結構無法影響稅務,僱用部分工時人員替代正職人員,未必可以節省人事成本。

By | 四月 22nd, 2017|Categories: 講座紀實, 財務|0 Comments